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ISBN/EAN: 978-3-7910-6525-0

Format: EPUB
DRM: Digitales Wasserzeichen

Auflage:
2. Auflage 2025

Erschienen am:
28.08.2025

Sprache:
Deutsch

Umfang:
322 S., 14.58 MB

Empfohlene App:
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Frank Boos , Barbara Buzanich-Pöltl

Moving Organizations

Name: Moving Organizations von Frank/Buzanich-Pöltl Boos (E-Book, EPUB)
Brand: SCHÄFFER-POESCHEL VERLAG
SKU: 9783791065250
Price: 44.99 EUR
Availability: InStock

eBook - Wie Sie sich durch agile Transformation krisenfest aufstellen, Systemisches Management

SCHÄFFER-POESCHEL VERLAG

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Beschreibung

Unternehmen bewegen sich heute in einem unsicheren, komplexen und volatilen Umfeld. Viele Herausforderungen brauchen ein grundlegendes Umdenken. Gleichzeitig sind in vielen Organisationen traditionelle Problemlösungsverfahren und tradierte hierarchische Strukturen vorhanden. Häufig sind mehrere Kontexte relevant, was für die Beteiligten eine noch höhere Stressbelastung bedeutet. Das Buch ermöglicht auf ansprechende Art, ein grundlegendes Verständnis von agiler Transformation zu erlangen und daraus individuelle Gestaltungsoptionen zu entwickeln. Es präsentiert einen Orientierungsrahmen für Change-Strategien und bringt Ordnung ins Chaos der Tool-Vielfalt. Gleichzeitig bietet es neue Methoden aus agilen Kontexten an, damit sich die Chance für einen erfolgreichen Change erhöht. Reale Fallbeispiele werden beschrieben und kritisch reflektiert.

Über Frank Boos, Barbara Buzanich-Pöltl

Frank Boos Dr. Frank Boos ist seit über 40 Jahren Organisationsberater und Senior Partner der Beratergruppe Neuwaldegg in Wien, die die systemische Beratung mitbegründet hat. Für Frank Boos ist es eine große Freude, seine Erfahrungen teilen zu können, was er in zahlreichen Publikationen und "seiner" Weiterbildung, dem Neuwaldegger Curriculum, erfolgreich macht. Barbara Buzanich-Pöltl Barbara Buzanich-Pöltl ist Equity Partnerin der Beratergruppe Neuwaldegg in Wien. Sie verfügt über langjährige Erfahrung in Organisationsentwicklung und Führung. Die letzten Jahre fokussiert sie vor allem agile Transformationen, Selbstorganisation und Kulturentwicklung in den unterschiedlichsten Branchen mit Teams und Managerinnen. Zusätzlich stärkt sie Organisationen dabei, Gleichstellung (Gender Equality) wirkungsorientiert zu forcieren.

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